Wanggol, A., Hasyim, A. M., & Janiar, U. (2020). Pengaruh Budaya Organisasi Dan Iklim Organisasi Terhadap Semangat Kerja Pegawai Dengan Motivasi Sebagai Variabel Moderasi. Jurnal Manajemen , 4(2), 166-177. Retrieved from https://e-journal.unmuhkupang.ac.id/index.php/jm/article/view/478