Sahir, M. N., Gesi, B., & Muhran, M. (2020). Pengaruh Disiplin Kerja Dan Pengembangan Karir Terhadap Kinerja Pegawai Dengan Gaya Kepemimpinan Sebagai Variabel Moderasi. Jurnal Manajemen , 3(1), 37-41. Retrieved from https://e-journal.unmuhkupang.ac.id/index.php/jm/article/view/56