Riseny KH, Syarifuddin, Mustari VH. Pengaruh Kompensasi terhadap Organizational Citizenship Behavior (OCB) Kantor Kesyahbandaran dan Otoritas Pelabuhan Kelas III Kupang dengan Motivasi Kerja Sebagai Variabel Intervening: Kompensasi, Motivasi Kerja, Organizational Citizenship Behavior. Juma [Internet]. 2023Apr.24 [cited 2025Jun.6];8(1). Available from: https://e-journal.unmuhkupang.ac.id/index.php/jm/article/view/2157